Демин Василий Иванович

Доктор филологических наук
Профессор

Телефон: +7 (8342) 290824
Электронная почта: demin-v@mail.ru

Должности:
Заместитель председателя диссертационного совета (д 212.117.09)


Дата рождения: 02.09.1955

Место рождения: с.Шугурово, Б.-Березниковского района РМ

Национальность: мордвин-эрзя

Карьера: Окончил филологический факультет Мордовского университета (1977). Кандидат филологических наук (1993). Доктор филологических наук (1999). Профессор (2000).

Научные интересы, публикации: Проблемы исторического развития мордовской литературы и журналистики, специфики функционирования финно-угорских литератур на современном этапе. Около 300 научных и учебно-методических работ, в том числе 7 монографий

Награды: Награждён Почётной грамотой Президиума Верховного Совета Мордовской АССР (1985), Дипломом Главы РМ (2004). Заслуженный работник культуры Республики Мордовия (2007). Лауреат республиканского конкурса Союза журналистов Мордовии (1981, 1983). Четырежды лауреат стипендии общества М. А. Кастрена для переводчиков художественной и научно-популярной литературы на языки финно-угорских народов России. Лауреат Литературной премии родственных народов Эстонии (2010)

Дополнительная информация: Подготовил 7 кандидатов и 3 докторов наук. Член двух диссертационных советов по защите кандидатских и докторских диссертаций. Член редакционных коллегий журналов «Сятко» и «Чилисема» (Мордовия). Член Союза журналистов России (1990), Член Союза писателей России (2004). Постоянный докладчик и рецензент Союза писателей РМ. Соавтор переводов на эрзянский язык энциклопедии «Мордовия» (2007), сборника очерков по истории, этнографии, культуре мордовского народа «Мордва» (2006). Соавтор коллективных сборников стихов на русском и эрзянском языках. Литературовед. Критик. Публицист. Переводчик. Руководитель проектов РГНФ «История эрзянской журналистики: становление, развитие, современное состояние», «Творчество репрессированных писателей Мордовии: возвращение в литературно-культурное пространство»

Информация размещена с разрешения сотрудника.