ПРОГРАММЫ УНИВЕРСИТЕТА

МГУ им. Н.П. Огарева – вуз здорового образа жизни

Диагностико-оздоровительное направление

Диагностико-оздоровительное направление программы обеспечивается деятельностью студенческой поликлиники - МУЗ «Городская поликлиника №8», расположенной по адресу г. Саранск, Исторический проезд, д.6 (лицензия на осуществление медицинской деятельности Министерства здравоохранения Республики Мордовия № ЛО-13-01-000058 от 26 марта 2009 г.) (см. Приложение № 6) . Поликлиника обслуживает студентов, преподавателей и сотрудников вузов г.о. Саранск, проводит систему мероприятий, обеспечивающих диагностику, бесплатные консультации и лечение.

В целях совершенствования организации работы по медицинскому обеспечению и оздоровлению студенческой молодежи, преподавателей и сотрудников поликлиника осуществляет свою деятельность по следующим направлениям:

  1. Плановая работа поликлиники (см. Приложение № 7).
  2. Ежегодный профилактический медицинский осмотр всех студентов, в том числе и с целью определения медицинских групп согласно действующих инструкций по организации физического воспитания в образовательных учреждениях (см. Приложение № 7).
  3. Диспансеризация и дополнительная диспансеризация преподавателей и сотрудников МГУ им. Н.П. Огарева (см. Приложение № 1).
  4. Профилактические мероприятия по инфекционной службе и противоэпидемической безопасности (см. Приложение № 8).
  5. Мониторинг состояния здоровья студентов, преподавателей и сотрудников вуза (анализ количества и динамики обращений в поликлинику с теми или иными заболеваниями в течение исследуемого периода, выявление уровня состояния здоровья) (см. Приложение № 8).
  6. Мониторинг качества предоставляемых медицинских услуг (проведение опросов и анкетирований пациентов поликлиники на предмет их удовлетворенности качеством предоставляемых услуг, анализ пожеланий и рекомендаций пациентов по оптимизации деятельности поликлиники) (см. Приложение № 9).
  7. Научно-практическая деятельность сотрудников поликлиники, обеспечивающая разработку и внедрение инновационных методик диагностики, лечения и профилактики заболеваний студентов, преподавателей и сотрудников вуза (см. Приложение № 8).

Кадровое обеспечение. Штатное расписание включается в себя 196,5 единиц, из них врачи – 57,25; средний медицинский персонал – 75,25; младший медицинский персонал – 31,75; прочие – 32,25. Из 44 врачей, 54% имеют категории: высшая категория – чел., 1 категория – 20 чел.; 61 медицинская сестра, из них 44 % имеют категории: высшая – 7 чел., 1 категория – 16 чел., 2 категория – 1 чел.; сертификаты специалистов имеют все дипломированные сотрудники (см. Приложение № 10).

Материально-техническое обеспечение. Поликлиника № 8 занимает отдельное помещение, для успешного функционирования в ней имеется оборудование для функциональной диагностики, физиотерапии, эндоскопии, ЦСО, гинекологии, ультразвуковой диагностики, стоматологии, клинической диагностики, рентгенологии, офтальмологии. В структуру поликлиники входят 2 терапевтических отделения, гинекологический кабинет, хирургический кабинет, отоларингологический кабинет, неврологический кабинет, кабинет ультразвуковой диагностики, эндоскопический кабинет, рентгенкабинет, флюорографический кабинет, офтальмологический кабинет, стоматологический кабинет, психотерапевтический кабинет, кабинет функциональной диагностики, кабинет спортивной медицины, кабинет лечебной физкультуры, физиотерапевтический кабинет, лаборатория, кабинет ревматолога, кардиологический кабинет, гастроэнтерологический кабинет, эндокринологический кабинет, травматологический кабинет, кабинет инфекциониста, эпидемиологический кабинет, урологический кабинет, дерматовенерологический кабинет, кабинет профпатолога, прививочный кабинет, дневной стационар (см. Приложение № 11).

Результативность работы определяется по следующим критериям:

1. Количественный критерий:

  • количество пациентов (студентов, преподавателей и сотрудников вуза); 
  • количество лиц, прошедших медицинский осмотр;
  • количество лиц, не прошедших медицинский осмотр;
  • количество обращений в поликлинику с жалобами на различные заболевания;
  • количество зарегистрированных заболеваний, в т.ч. впервые диагностированных;
  • количество студентов, преподавателей и сотрудников вуза, состоящих на диспансерном учете у врачей-специалистов;
  • количество студентов, определенных в группы здоровья;

2. Качественный критерий:

  • наличие вовремя диагностированных и вылеченных заболеваний;
  • наличие необходимых квалифицированных специалистов;
  • наличие необходимого медицинского оборудования;
  • оптимальный график работы специалистов (см. Приложение № 12);
  • наличие возможности для повышения квалификации сотрудников поликлиники;
  • внедрение в практику работы инновационных методов диагностики, лечения и профилактики заболеваний.


Выбранный раздел не содержит документов.