Слушатели освоят современные методы поиска и привлечения специалистов, разрабатывать стратегии удержания ключевых сотрудников и создавать мотивационные программы для них. На программе будут изучены методы и подходы к развитию персонала, а также слушатели познакомятся с принципами оценки эффективности HR-стратегий. Программа стартует 17 ноября.
22 октября состоялось открытие программы и первое занятие по теме «Планирование карьеры. Построение карьерных траекторий развития». Его провела Сыркина Елена Сергеевна, директор Центра развития карьеры МГУ им. Н. П. Огарёва. В числе слушателей — сотрудники предприятий реального сектора экономики РМ. За 10 дней обучения на программе участники повысят уровень профессиональных навыков в области подбора, адаптации, развития и удержания молодых специалистов на предприятии.
15 детей, которые прошли отбор, станут участниками 12 мастер-классов по направлениям: «Копирайтинг», «Фотосъемка», «Видеосъемка», «Графический дизайн», «Контент-мейкинг», «СММ-специалист». Интенсивы продлятся до 15 октября. Своим опытом поделятся специалисты в сфере медиа, сотрудники пресс-службы вуза и Молодежного медиацентра «ПАРА». Программа мастер-классов разработана сотрудниками Института корпоративного обучения и непрерывного образования.
Приглашаем студентов БЕСПЛАТНО получить дополнительную IT-квалификацию всего за 1 учебный год. Расписание сбалансировано по времени и содержанию, с возможностью дистанционного подключения к занятиям — без отрыва от основного обучения. Сбор заявок и предварительный отбор продлится до 20 сентября.
Преподаватели и кураторы помогли слушателям изучить язык и культуру, выбрать правильный вектор в дальнейшем обучении, подготовиться к поступлению в вуз. 3 группы успешно завершили обучение. География слушателей обширна: Иордания, Судан, Тунис, Сомали, Бурунди, Сирия, Йемен, Бангладеш, Пакистан, Иран, Туркменистан.
В сентябре планируется старт программ повышения квалификации для специалистов сферы государственного и муниципального управления.
Вы можете подать предварительную заявку на обучение:
Обучающиеся получили компетенции в области психологического консультирования, разработки и проведения тематических тренингов, развития личности и коллектива. 23 человека получили дипломы о профессиональной переподготовке.
Мы используем файлы cookies для улучшения работы сайта и удобства его использования. Продолжая пользоваться сайтом, вы подтверждаете, что были об этом проинформированы и выражаете свое согласие на обработку персональных данных, а также ознакомлены с нашей Политикой в отношении обработки персональных данных